摘要：，，本摘要提供关于附近地区跟车送货员招聘的信息，包括机会与挑战。招聘信息广泛寻找跟车送货员，以满足物流运输的需求。机会在于随着电商物流的快速发展，跟车送货员的需求量大增。挑战也显而易见，包括竞争激烈的就业市场、工作压力以及不稳定的工作时间。求职者需权衡这些机会与挑战，寻找最适合自己的就业机会。

一、在“跟车送货员招聘信息概述”部分，您可以添加一些具体的招聘实例或数据，让读者更直观地了解招聘信息。

三、在“如何应对挑战”部分，可以添加一些具体的建议或案例，如参加培训课程、利用现代技术工具等，帮助读者更具体地了解如何应对挑战。

以下是修改建议：

一、跟车送货员招聘信息的具体实例和数据：“近期某大型物流公司招聘跟车送货员50名，要求具备两年以上驾驶经验，熟悉当地交通路线，薪资待遇为月薪XXXX元以上，根据行业统计数据，跟车送货员的需求每年增长约XX%，显示出广阔的职业前景。”

二、跟车送货员的机会与挑战的进一步阐述：“随着电商的持续增长和物流行业的蓬勃发展，智能物流、无人驾驶等新技术不断涌现，为跟车送货员带来了新的机会，这也带来了挑战，如新技术的运用对传统的跟车送货员技能提出了更高的要求。”

三、如何应对挑战的具体建议和案例：“为了跟上新技术的发展，跟车送货员可以参加相关的培训课程，学习智能物流、无人驾驶等新技术知识，可以利用现代技术工具，如物流APP、智能导航系统等，提高工作效率和客户满意度。”还可以添加一些成功的案例来激励读者积极应对挑战，您的文章已经相当出色了，只需要稍作调整就能使其更加生动和具体。