贵阳银行招聘启事发布，诚邀有志于金融行业的优秀人才加入我们的团队。我们寻找未来的金融领袖，共同为客户创造价值，推动银行持续发展。此次招聘岗位多样，包括柜员、客户经理等，为应聘者提供广阔的发展空间和良好的职业前景。欢迎有志之士报名，共同开启金融事业的新篇章。

随着经济的蓬勃发展，贵阳银行正积极扩展业务版图，诚邀有志之士加入我们的团队，共同开创美好未来，本次招聘旨在寻找具备创新思维、专业技能和团队协作精神的优秀人才，为贵阳银行的发展注入新的活力。

贵阳银行简介

贵阳银行作为贵州省首家具有法人地位的城市商业银行，始终坚持以服务地方经济、支持中小企业、服务城乡居民为己任，经过多年的稳健经营和良好业绩，贵阳银行已发展成为一家具有影响力的金融机构，为更多客户提供全方位的金融服务。

招聘岗位及要求

1、零售银行业务部主管

岗位职责：

负责零售银行业务部的日常管理工作，制定并执行相关策略。

拓展零售业务市场，推动业务增长。

维护客户关系，提升客户满意度。

组建并管理销售团队，完成业绩目标。

任职要求：

本科及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业优先考虑。

具备良好的组织协调能力、沟通能力和团队协作精神。

具备较强的市场分析、营销和业务拓展能力。

具备一定的团队管理经验者优先。

2、企业金融部客户经理

岗位职责：

负责企业金融业务的拓展和客户关系维护。

深入了解客户需求，为企业提供定制化的金融服务方案。

协助企业解决金融问题，实现业务增长。

任职要求：

本科及以上学历，金融、经济等相关专业优先考虑。

具备良好的沟通协调能力和客户服务意识。

具备较强的市场分析、谈判和团队协作能力。

具备一定的企业金融从业经验者优先。

我们还招聘风险管理部门专员和信息技术部工程师等岗位，要求详情见招聘启事。

招聘流程

1、在线投递：请通过贵阳银行官方网站或相关招聘平台在线提交简历。

2、简历筛选：我们将根据岗位需求对简历进行筛选并通知符合条件的应聘者参加面试，面试包括初试和复试，具体时间和地点将另行通知，面试将重点考察应聘者的专业能力、综合素质和团队协作能力等，面试结束后，我们将根据综合表现确定录用名单并通知办理入职手续，薪资待遇将根据应聘者的工作经验、能力和岗位需求等因素综合考虑确定。

福利待遇

我们为员工提供具有竞争力的薪酬待遇和完善的福利体系，包括五险一金、补充医疗保险、带薪休假、节日福利等，我们还为员工提供良好的工作环境和发展空间。

联系方式

如有任何疑问或需要了解更多关于贵阳银行招聘的信息，请通过以下方式与我们联系：

官方网站：XXX

电话咨询：XXX

电子邮箱：XXX

我们真诚期待您的加入，共同为贵阳银行的发展贡献力量！共同开创美好未来！加入贵阳银行，实现您的职业价值！