中国东方航空开展校园招聘，旨在寻找未来的航空精英。此次招聘活动为有志于从事航空事业的年轻人提供了一个展示自我、实现梦想的重要平台。通过参与招聘，应聘者有机会加入东方航空，共同开启一段探寻航空领域的精彩之旅。

招聘背景：

中国东方航空作为一家历史悠久、实力雄厚的航空公司，一直致力于提供高品质的航空服务，随着公司业务的不断扩展，对各类专业人才的需求也在日益增长，为了吸引更多的优秀青年才俊加入，东方航空每年都会在全国范围内开展大规模的校园招聘活动。

招聘流程：

1、线上报名：东方航空会在每年的招聘季节通过官方网站、社交媒体等渠道发布招聘信息，应聘者需按要求在线填写简历，并上传相关证明材料。

2、筛选简历：HR会对所有提交的简历进行筛选，挑选出符合岗位要求的候选人。

3、面试环节：通过简历筛选的候选人将接到面试通知，面试通常包括初试、复试等环节，旨在全面考察应聘者的综合素质、专业能力以及团队协作能力。

4、体检：面试通过的候选人需参加体检，确保身体健康，满足航空从业要求。

5、签约：经过层层选拔，最终被录取的候选人将收到入职通知，并与公司签订就业协议。

招聘职位：

东方航空的校园招聘涵盖广泛职位，包括但不限于：

飞行员：作为公司的核心岗位，选拔要求严格，需要具备良好的身体素质、心理素质以及强烈的责任心。

空乘人员：包括空姐、空保等，主要负责为乘客提供优质服务。

地面服务人员：负责为乘客提供地面服务，如值机、行李托运、问询等。

运维人员：包括机务、航务等，负责飞机的维护、检修以及航班运行保障工作。

管理人员及专业人士：如财务管理、市场营销、人力资源等岗位，需要有相关专业背景和工作经验。

招聘条件：

为了选拔出最优秀的航空人才，东方航空对招聘者设定了以下条件：

1、具有中华人民共和国国籍。

2、遵守国家法律法规，品行端正。

3、具备良好的沟通能力、团队协作能力和服务意识。

4、身体健康，符合航空从业的体检标准。

5、具备相关岗位所需的专业背景、技能及经验。

校园宣讲会：

为了更直观地展示公司文化和岗位需求，东方航空会在全国各大高校举办校园宣讲会，宣讲会不仅邀请公司高层分享公司的发展前景和职业规划，还会邀请优秀飞行员、空乘人员分享他们的从业经历，为年轻人提供宝贵的职业建议，宣讲会还会详细介绍公司的招聘计划、培训体系和福利待遇，让应聘者更加全面地了解东方航空的招聘信息和工作环境。

加入东方航空的校园招聘，不仅是选择了一个职业，更是选择了一个追寻梦想、挑战自我的机会，如果您怀揣梦想，勇于挑战，不妨加入东方航空，共同探寻未来的航空精英之旅。